Employabilité

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Optimiser les performances et le bien-être des employés sans stress additionnel: oui c’est possible!

Le bien-être des employés: c’est fondamental en 2022 Les deux dernières années de pandémie ont laissé des marques chez les gens. Moins de contact humain, le télétravail, la distanciation et des nouvelles routines ayant vu le jour sont nées. Lorsque le bien-être des employés est dorénavant “non négociable”  Selon nos recherches à ce sujet, les…

Instaurer un climat de travail harmonieux pour la santé mentale de vos employés en 2022

C’est fréquent: les employés quittent leurs emplois. En effet, depuis le début de la pandémie, il y a effectivement une pénurie de main d’œuvre criante dans plusieurs secteurs. Une chose est certaine: instaurer un climat de travail harmonieux, et veiller au bien-être de ses employés est très important! Climat de travail et bien-être des employés…

Complétion des livrables: est-ce facilement réalisable dans votre organisation ?

En tant que gestionnaire, vos projets arrivent-ils à terme sans embûche avec vos équipes de travail ? Premièrement, voyons de plus près ce qu’est un livrable. C’est le résultat d’un jalon ou d’une échéance inscrite dans la planification d’un projet. Pour arriver au résultat final, une gestion de projet exemplaire et des équipes de travail…

LA RÉTENTION DE VOS EMPLOYÉS EN 2021: FAITES LEUR PLAISIR AVEC NOS PARTYS DES FÊTES!

Rétention des employés : un sujet de plus en plus populaire Comme nous le vivons tous ces derniers temps, le monde du travail est en pleine transformation. On peut dire que l’année 2020 a été marquée par une accélération fulgurante des changements en cours. Pour les leaders, dirigeants et gestionnaires d’entreprise évoluant à chaque jour…

LA SANTÉ DES ENTREPRENEURS: C’EST PRIMORDIALE!

Êtes-vous épuisé en tant que gestionnaire d’une entreprise ? Ressentez-vous que vos collègues de travail sont fatigués ces temps-ci ? Saviez-vous qu’une bonne santé mentale et physique de vos équipes aide grandement à la performance positive en entreprise ? Cette semaine, nous avons à cœur un sujet: la SANTÉ. Elle est très importante au sein…
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